使用 Oracle Advanced HCM Controls 管理人力資源風險
透過 AI 驅動的存取與交易監控解決方案，將風險管理最佳實務全面融入 HR 流程。自動化安全分析並簡化存取認證，以防止隱私違規、薪資詐騙和錯誤。
探索 Oracle Advanced HCM Controls
透過設計最佳化安全性
保護 HCM 角色設計
自動化安全設計與組態所需的分析，確保所有角色安全且可進行稽核。
角色設計，風險極低
以視覺化方式呈現安全風險並模擬組態變更的影響，以加速角色設計改善。
最佳實務規則
使用內嵌的機密存取和職責區分 (SoD) 規則，確保您的角色在上線前符合規範。
自動存取和職責區分 (SoD) 控制
完整準確的分析
透過完整分析功能權限和資料安全性，避免因不斷演變的使用者存取而產生安全風險。
廣泛的規則庫
透過機密最佳做法存取和 SoD 規則、可設定的報表和儀表板程式庫，加快導入速度。
嵌入式安全分析
消除第三方服務或整合所需的敏感安全資料不必要的風險。
存取認證工作流程
存取重要 HR 處理的認證
限定敏感角色範圍 (薪資、福利管理員、薪酬分析員等等)，並確保使用者具備必要的存取權。
自動遞送給直屬主管
根據主管階層和 (或) 指定的處理擁有者進行遞送以進行授權或核准，簡化工作流程。
持續存取認證
確定已授予機密存取權的任何新使用者會立即複查並認證，將存取風險降至最低。
持續監控使用者安全和活動
原則監督與強制實行
持續分析每位使用者的安全組態並監控使用者活動，以快速識別原則違規。
撰寫規則的視覺化工作台
透過設定最佳實務規則，或使用易於使用的視覺化工作台撰寫新規則，快速部署控制項。
管理例外的儀表板
使用可設定的儀表板和報告監控例外情況。使用簡單的未預期事件工作流程解決問題。
自動化 HCM 組態監控
設定與主要資料監控
追蹤和評估薪資、福利、薪酬、人才管理和招募等關鍵流程的組態變更。
智慧通知和警示
取得對 HCM 組態進行頻繁變更的警示，例如加薪、到職和升遷核准。
異常狀況管理與路由
確定所有例外都會遞送給處理擁有者，以便及時複查、取代電子郵件和試算表。
自動化 HCM 異動監控
所有 HCM 異動的稽核
使用內建的現代化 AI 工具和模式比對取代舊有的稽核指令碼和資料擷取，以分析所有交易。
防止詐騙和錯誤
識別、調查及修正諸如鬼影員工、重複使用者記錄及薪資錯誤等風險。
異常偵測與分析
在偵測到個人資料、職務、薪資、工時表和其他領域的異常活動或變更時通知利益關係人。
Advanced HCM Controls 客戶成功案例
Advanced HCM Controls 合規優勢
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消除對敏感 HR 資料的暴露與遺失
無需大量擷取員工、薪酬和薪資資料，以進行指令碼式分析或第三方工具，即可保護專屬資料。
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稽核所有 HCM 相關異動的 100%
運用內建 AI 分析所有交易和資料 (例如員工資料、薪酬和薪資)。以撰寫規則的現代化工作台取代手工製作的舊有稽核指令碼，以消除錯誤並增加成本。
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輕鬆管理例外情況
確定所有例外都會遞送給處理擁有者，以便及時複查 (取代電子郵件和試算表)。
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降低重大財務風險
透過防止員工資料外洩，平均節省數百萬美元。
Oracle Advanced Controls 資源
其他資訊
Oracle Digital Assistant
由 Oracle 產品專家說明 Oracle Digital Assistant (屬於 Oracle Cloud HCM 的一部分) 在市場上的獨特之處。