אנחנו מחויבים ליצירת מקום עבודה שבו כל סוגי האנשים יכולים להצליח ללא מחסומים. אנו יודעים שכדי להתמודד עם הבעיות החשובות ביותר בעולם, כוח האדם שלנו צריך לכלול את כל מי שמסתמך על הטכנולוגיה שלנו.
אם אתם זקוקים לסיוע בנגישות או להתאמות כלשהן למוגבלות בכל שלב, ידעו אותנו בהודעת דוא"ל לכתובת accommodation-request_mb@oracle.com או התקשרו למספר +1 888 404 2494 בארה"ב.
על ידי העסקת אנשים בעלי יכולות שונות, אנו נפתחים לדרכים חדשות של חשיבה וחדשנות. תוכניות הגיוס המכילות שלנו ושותפויות עם קבוצות כמו Disability:IN עוזרות לנו באופן פעיל לגייס אנשים עם מוגבלויות נראות ובלתי נראות.
אנו מעצימים את כל האנשים שלנו לעשות את העבודה הטובה ביותר שלהם. אנו מקיימים כנס נגישות פנימי שנתי ומספקים תוכניות להכללת מוגבלויות כגון שירותי מתורגמנים, תמיכה בגישה לבעלי חיים, התאמות סבירות, ומדריך משאבים למוגבלויות.
Oracle Diverse Abilities Network (ODAN) מטפחת סביבת עבודה מכילה ונגישה עבור אנשים בעלי כל סוגי היכולות. אנו משיגים זאת באמצעות תמיכה, הזדמנויות, משאבים, הושטת עזרה וחינוך - כולל תמיכה בהורים, אפוטרופסים ומטפלים.
אנו מבינים שאנשים בעלי גיוון נוירולוגי עשויים להתמודד עם אתגרים ייחודיים בעבודה. זו הסיבה שאנו חושבים באופן שונה בכל הנוגע לגיוס ופיתוח, וממשיכים לספק את התמיכה שהופכת את Oracle למרחב בטוח לשיתוף וייעוץ עצמי.
אנו מחויבים לבניית מוצרים שכולם יכולים להשתמש בהם. כמובילה בתחום טכנולוגיית הנגישות, אנו גאים לשתף את ההתקדמות שלנו בתחום זה ולעזור לתעשיית הטכנולוגיה להבין כיצד לשלב נגישות בתהליך הפיתוח.
"אין מה להפסיד, אבל אפשר להרוויח הכול." קוזמו מדבר על מוטיבציה, הדרכה ולמידה על מנהיגות עם מוגבלות.
"אני שמח להיות חלק מתנועה ב-Oracle שעושה מאמצים להכיר ולכלול באופן פעיל עובדים אוטיסטים." למדו על מאמציה של קלסי לעודד אנשים נוספים בעלי גיוון נוירולוגי.
"ODAN סיפקה רשת תמיכה בעלת ערך במהלך התקופה הקשה שבה הבן שלי אובחן." למדו כיצד היא מעבירה את הטובה הלאה כאחת המנהלות של הקבוצה להורים/מטפלים ב-Oracle לאנשים עם מוגבלויות.
ב- Oracle גיוון נוירולוגי אינו מגדיר אותי. למדו כיצד קרי מקבלת את כוחות העל שמגיעים עם דיסלקציה בעבודה."
קבלו תובנות קריירה והזדמנויות עבודה.